Der er i alt ca. 2.000 præstestillinger i folkekirken.

Ca. 1.800 af stillingerne er som tjenestemandsansatte sognepræster. 111 af de tjenestemandsansatte præster er samtidig provster.

Godt 100 stillinger er som overenskomstansatte sognepræster. Disse stillinger har en mere midlertidig karakter og er ofte deltidsstillinger.

Fælles for de ialt godt 1.900 stillinger er, at deres ansættelse sigter på, at de skal betjene almindelige sognemenigheder.

Ca. 85 stillinger er som specialpræst. De fleste specialpræster er ansat med henblik på at betjene patienter på større sygehuse. Et mindre antal er ansat med henblik på at betjene de indsatte i større fængsler. Der er desuden ansat specialpræster med henblik på at betjene særlige menigheder eller grupper. Det drejer sig om døvepræster, præster for hørehæmmnede samt studenterpræster. Enkelte specialpræster er ansat med henblik på at løse særlige opgaver inden for et stift.

For at blive præst i folkekirken skal man som hovedregel have bestået teologisk kandidateksamen ved Københavns Universitet eller Århus Universitet.

Før man kan blive ordineret som præst i folkekirken og ansat i en præstestilling, skal man desuden have et praktisk-teologisk kursus ved Folkekirkens Institut for Præsteuddannelse/Pastoralseminariet, som har afdelinger i København og Århus. Kurset varer et semester.

Nye præster skal desuden i løbet af de første 4 år, efter at de er blevet ordineret og ansat, deltage i sammenlagt fire ugers oblgatorisk efteruddannelse. '

Ansættelse som provst forudsætter normalt, at man har nogle års erfaring fra ansættelse som præst i folkekirken. Ansættelse som provst forudsætter desuden, at man allerede er ansat som præst i et sogn i provstiet, eller at man bliver ansat i en præstestilling i provstiet, samtidig med at man bliver ansat som provst. Ud over at være sognepræst har provsten en række administrative og tilsynsmæssige opgaver, dels i forhold til menighedsråd og kirker i provstiet, dels som biskoppens medhjælper i tilsynet med præsterne i provstiets sogne.

Oplysninger_om_tjenesteboliger.XLS